企业大学建设
内部课程定制开发
内部讲师队伍建设
年度培训顾问

    当今企业大学已经不仅是企业的培训管理机构,还是企业员工的发展顾问、企业人才的培养中心。从根本上讲,现代企业的竞争就是人才的竞争,优良的人才队伍是企业得以长期发展的基石。企业需要用自己的文化滋养培育员工,建立起属于自己的“黄埔军校”。企业大学正以战略高度成长为企业学习型组织建设的主要承担者,企业生态系统合作伙伴的能力提升中心。

    如何结合企业的发展阶段,构建、规划、建设企业大学?技术平台、内容平台、师资资源如何建设?管理平台、管理体系如何规划?安信咨询整合借鉴500强如MOTO、GE、西门子等企业大学的经验成果,结合国内企业发展状况,设计了一套企业大学建设模型。


    企业大学建设方案的特色

    安信咨询拥有企业管理咨询行业最专业的人力资源管理团队,拥有众多国内顶尖的人力资源管理专家,组织管理专家,企业文化专家,教育培训专家。并拥有一批实践经验丰富的咨询师,课程开发专家,培训师队伍。安信咨询可以根据客户的需求,结合企业的实际情况为企业量身定制,创建富有企业特色的企业大学解决方案,并提供持续的增值服务。

  • 强大的专业人才队伍
  • 多年研究成果支持
  • 独立知识产权产品
  • 卓有成效的成功案例

    安信咨询企业大学建设模型: